El programa tiene dos pilares que no funcionan por separado. Conectividad donde no llega, y un proceso de cambio sistémico organizado por el marco IDG (Inner Development Goals). El primero es la condición material; el segundo es la capacidad humana. Sin uno, el otro se cae.
El plano externo crea las condiciones; el plano interno produce la transformación. Construimos los dos al mismo tiempo, porque ninguno por separado alcanza para que un joven pueda construir una vida propia en su propio territorio.
Apadrinamiento y activación de conectividad en escuelas, clínicas, casas hogar y centros comunitarios. Cada punto se convierte en un hub para toda la comunidad a su alrededor. La conectividad es la condición habilitadora de todo lo demás.
Alfabetización digital, formación técnica con Platzi, inserción laboral con INROADS y acompañamiento psicológico — todo organizado dentro de los Inner Development Goals: cinco dimensiones (Ser, Pensar, Relacionarse, Colaborar, Actuar) que producen la versión auténtica de lo que las salidas falsificadas también ofrecen.
Internet a donde no llega: escuelas, casas hogar, clínicas y centros comunitarios. Cada punto sirve a toda la comunidad, no solo al programa de formación. Conectividad satelital vía CTN/Starlink y unconnected.org, con energía solar de respaldo a través de Iluméxico. Más de 50 puntos activos hoy.
Las capacidades que el programa busca desarrollar están organizadas por el marco Inner Development Goals: cinco dimensiones (Ser, Pensar, Relacionarse, Colaborar, Actuar) y 23 habilidades. Es el sistema que conecta formación técnica, habilidades para la vida, vinculación socioeconómica y cultivo de agencia personal. El empleo digno es parte de "Actuar" — se trabaja junto con INROADS, Generation México y la red de empresas aliadas.
Tres sedes de formación con un aliado de territorio en cada una: Chihuahua (Rotarios), Guerrero (New Ventures) y Jalisco (Fundación Fratelli Tutti). El aliado de territorio lleva la operación de campo; la Fundación pone la conectividad, la formación y la coordinación con el resto de aliados especializados (Platzi, UNETE, PrepaIN, Lucha, Iluméxico, BAMX, entre otros).
900 artesanas en tres municipios de la Costa Chica (Tlacoachistlahuaca, Ometepec/Zacualpan, Xochistlahuaca). Alianza territorial con New Ventures, Fomento Social Banamex y el Gobierno de Guerrero (vía SEFODECO). La asistente virtual del programa, Jacinta, vive en WhatsApp.
Aún no tenemos generaciones concluidas. No publicamos cifras de egresados, ingresos sostenidos ni tasas de empleabilidad porque no existen todavía. Lo que reportamos hoy es cobertura, sedes activas, y el marco con el que mediremos cuando lleguen los datos.
Cada cohorte cursa una ruta. La elección se hace en la semana 8, después del bloque de nivelación digital.
Frontend con HTML, CSS, JavaScript, React. Foco en empleabilidad junior remota.
Excel avanzado, SQL, Python básico, visualización con Looker Studio.
Figma, fundamentos de diseño, investigación de usuarios, prototipado.
Estrategia de contenidos, métricas, campañas, copywriting.
Cada punto apadrinado es una escuela activada, una cohorte formada y una familia que decide quedarse. Tú eliges el monto y la frecuencia de tu donativo.